수습기간 급여 90%·최저임금 · 감액 조건·3개월 기준

수습기간 급여 90%·최저임금은 어떤 기준으로 확인하나요?

법정 조건을 충족하면 10% 감액을 검토하지만 단순노무 직종 등은 감액 대상에서 제외됩니다. 회사가 정한 수습 6개월 전체에 감액 기준을 적용하지 않습니다.

이 문제에 필요한 증거

• 계약기간
• 수습 시작일
• 업무 내용

자료마다 날짜와 파일명을 표시하고, 어떤 사실을 뒷받침하는지 짧게 메모하세요.

어떻게 진행하면 되나요?

근로계약기간·수습 시작일·실제 업무 직종을 기록하고 적용 최저임금과 약정 급여를 비교하세요.

1. 근로계약 명칭뿐 아니라 지휘·감독과 실제 근무 조건을 확인합니다.

2. 계약서·취업규칙·변경 동의서의 날짜와 원본을 확보합니다.

3. 규정별 적용 범위를 구분해 관할 노동관서 또는 법률상담으로 연결합니다.