연차 발생기준·연차일수 · 1년 미만·80% 출근 조건

연차 발생기준·연차일수는 어떤 기준으로 확인하나요?

3년 이상 계속근로 시 2년마다 1일 가산하고 총 25일 한도를 확인합니다. 정확히 1년 근무 후 종료와 다음 날까지 근로관계가 유지되는 경우, 회계연도 관리와 입사일 기준 정산을 구분합니다.

이 문제에 필요한 증거

• 입사일
• 출근·휴가대장
• 사업장 규모

자료마다 날짜와 파일명을 표시하고, 어떤 사실을 뒷받침하는지 짧게 메모하세요.

어떻게 진행하면 되나요?

입사일·출근율·휴가 사용·기간별 사업장 규모를 정리하세요. 육아휴직 등 출근 간주기간과 시간단축의 현행 기준을 확인합니다.

1. 소정근로시간·실제근로시간·휴게시간과 사업장 규모를 구분합니다.

2. 각 수당의 적용 요건과 통상임금에 포함되는 항목을 확인합니다.

3. 출퇴근 기록과 명세서를 날짜별로 대조하고 이미 받은 수당은 차감합니다.