도산대지급금 신청 조건은 어떤 기준으로 확인하나요?
2026년 8월 20일 이후 지급요건을 충족하는 경우 임금 등은 최종 6개월분, 퇴직급여 등은 최종 3년간을 확인합니다. 최대 3,150만원은 연령·항목별 상한을 적용한 총상한으로 모든 신청자에게 같은 액수가 지급되는 것은 아닙니다. 가동기간·대상 퇴직기간·도산 인정과 청구기한을 함께 확인하며 간이대지급금의 지급범위와 구분합니다.
이 문제에 필요한 증거
- 퇴직일
- 도산 결정·영업 중단 자료
- 체불 내역
자료마다 날짜와 파일명을 표시하고, 어떤 사실을 뒷받침하는지 짧게 메모하세요.
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어떻게 진행하면 되나요?
파산·회생 결정자료 또는 실제 지급능력 상실 자료를 정리하고 관할 노동관서에 도산 인정과 확인 신청 순서를 상담하세요.
퇴직일·사업 가동기간·재판상 도산 또는 사실상 도산 인정 요건을 확인합니다.
관할 노동관서에 도산 인정·체불 확인의 기한과 제출자료를 문의하고 신청합니다.
확인 결과에 따라 공단 청구기한 안에 도산대지급금을 청구하고 간이대지급금과의 중복액을 구분합니다.
자주 묻는 질문
도산대지급금 신청 조건은 어떤 기준으로 확인하나요?
도산대지급금은 파산·회생 또는 도산등사실인정 등 요건을 갖춘 퇴직근로자의 체불액을 지급하는 제도입니다. 단순 폐업만으로 자격이 확정되지는 않습니다.
도산대지급금 신청 조건에서 먼저 준비할 자료는 무엇인가요?
퇴직일, 도산 결정·영업 중단 자료, 체불 내역 자료를 확보하고 날짜·항목·금액을 서로 대조하세요.
이 상황에서 놓치기 쉬운 점은 무엇인가요?
간이대지급금과 도산대지급금은 요건·한도·절차가 다릅니다. 이미 받은 금액은 중복 지급 조정 대상입니다.
정보 기준과 참고 자료
- 적용 법령·제도
- 임금채권보장법 제7·7조의2 및 시행령
- 법령 적용 기준
- 2026-10-10 현재 · 2026.08.20 이후 지급요건 충족 기준·부칙 확인
- 최종 내용 검토일
- 2026-10-10 · 공식 자료와 적용 조건 대조
- 국가법령정보센터 · 임금채권보장법제7·7조의2 및 시행령 신청기한
- 고용노동부 · 2026 임금채권보장법령 개정 시행2026.08.20 지급요건 충족 기준·6개월·총상한
- 근로복지공단 고용·산재보험 토탈서비스대지급금 청구·진행 확인
제도 안내와 계산 결과는 일반적인 참고 정보입니다. 개별 사건의 사실·예외·기산일과 최신 법령은 공식 기관에서 확인하세요.